Intangible Assets Monitor IAM (Mäta Kunskapsflöden/Immateriella Tillgångar)
(Sveiby)

Mäta immateriella tillgångar. Förklaring till Mäta Immateriella Tillgångar, Kunskapsflödesmätning (KFM) /Intangible Assets Monitor av Karl-Erik Sveiby. - Svenska




  

Join our management communities

Registrera ett gratis medlemskap


Fullständigt Namn: *
Företag:  
Street + nr: *
Ort: *
Provins:  
Postnummer: *
Land: *
E-post: * (Detta blir ditt användarnamn)

Jag godkänner Terms of Service.





Intangible Assets Monitor (IAM) är en metod för att mäta immateriella tillgångar. Dess presentationsformat belyser relevanta indikatorer för att mäta immateriella tillgångar på ett enkelt sätt. Valen av indikatorer beror på företagsstrategin. Formatet är mycket relevant för företag med stora immateriella tillgångar.

 

Användningen av Att mäta immateriella tillgångar/kunskapsflöden

IAM/KFM kan integreras i ett ledningsinformationssystem. Mätningsinstrumentets innehåll bör inte överskrida mer än en sida, enligt Sveiby. Den bör presenteras med hjälp av ett antal kommentarer. Endast ett fåtal av de möjliga indikatorerna bör väljas ut. De viktigaste områdena att täcka in är tillväxt/förnyelse, effektivitet och stabilitet. Syftet är att få en ganska bred bild, så en eller två indikatorer i varje kategori bör skapas. Vi intresserade av de indikatorer som indikerar förändring. Dvs. tillväxt och förnyelse såväl som effektivitets- och stabilitetsmått. Mätningsinstrumentet kan användas till att designa ett ledningsinformationssystem eller till att utföra en revision.

 

När vi använder Intangible Assets Monitorn (IAM), så uppfattar vi de tre Immateriella tillgångar; Extern struktur, (Kunskapskapital:) Intern struktur och Kompetens, som ”verkliga” tillgångar.

Kunskapsflödesmätningen intresserar sig för indikatorer som indikerar förändring och indikerar kunskapsflöden. Dvs. tillväxt, förnyelse/innovation, effektivitet/nyttjande och risk/stabilitet/mått. Idén är att:  titta närmare på hur immateriella tillgångar utvecklas, genom att designa och konstruera indikatorerer som korrelerar med: tillväxt hos tillgången i fokus, dess förnyelsehastighet, hur effektivt vi använder den, och risken att den upphör att existera.

Intangible Assets Monitor IAM (Mäta Kunskapsflöden/Immateriella Tillgångar)

 

Intangible Assets Monitor Särskild Intressegrupp SIG


Besök Särskilda Intressegruppen

Intangible Assets Monitor Forum

Lägg till en ny Kommentar

Intangible Assets Monitor Utbildning & Sammankomster


 

Jämför med:  Intellectual Capital Rating (Värdering av Intellektuellt Kapital) (IK) Balanced Scorecard BSC (Balanserade styrkort) (Kaplan Norton) Strategy Map (Strategiska Kartor) (Kaplan Norton) Performance Prisma (Resultat Prisma) ValueReporting Framework (Värderapporteringsramverk) (PWC) Performance Prisma (Resultat Prisma) People CMM (Personalstyrkans Mognadsgrad) Intellectual Capital Rating (Värdering av Intellektuellt Kapital) (IK) Performance Management (Resultatstyrning) Business Intelligence BI (Business Intelligens/Affärsinformation)

 

Retur till Management Start: Förandring & Organisation  | Beslutsfattande & Värdering  | Human Resources Personalfrågor Kunskap & Immateriella Tillgångar

 

Mer Management Metoder, Modeller och Teori

12manage för:


 

 

Copyright 2009 12manage - E-Learning community med metoder inom ledning, ledarskap och organisation. V10.4 - Senast uppdaterad: 22-11-2009. Alla namn och TM tillhör dess innehavare.